Окно в профессию

Практически все предприятия нашего региона в той или иной степени испытывают кадровый дефицит. И одновременно далеко не все выпускники технических специальностей вузов хорошо понимают, где могут применить полученные в процессе обучения знания, нередко уходя со студенческой скамьи в свободное плавание по далеким от диплома отраслям. Что до школьников, то они и вовсе редко представляют ситуацию в реальном секторе экономики, при выборе профессии ориентируясь в лучшем случае на советы взрослых, а то и вовсе — на общие понятия о престиже и доходности какого-либо рода деятельности.

Всероссийская профориентационная акция «Неделя без турникетов» была задумана Союзом машиностроителей России как своего рода меридиан, которые соединит перспективных работодателей и потенциальных сотрудников. Вот уже пять лет она проводится в апреле и октябре, способствуя тому, чтобы молодежь знакомилась с востребованными на производстве инженерно-техническими специальностями при выборе будущей профессии, а предприятия имели возможность формировать кадровый резерв. Акцию поддерживают крупнейшие российские государственные корпорации и холдинги, год от года стремясь совершенствовать формы и методы работы с учащейся молодежью.

Принцип проведения «Недели без турникетов» заложен в названии: предприятия открывают двери для школьников, студентов и их родителей, организуя экскурсии по производствам. Ребята могут ознакомиться с заводскими традициями, «изнутри» увидеть профессию, условия труда и перспективы, задать интересующие вопросы. Так информация для них из абстрактной становится наглядной и доступной.

В Союзмаше отмечают, что проект помогает молодым людям сформировать образовательно-карьерную траекторию в своём регионе и грамотно расставить приоритеты, чтобы в будущем состояться как специалистам. И подтверждение эффективности такого формата профориентационной работы — растущий год от года запрос на участие в акции со стороны учебных заведений. Поток экскурсий бывает уже непросто уместить в рамки недели.

Разгоревшаяся в 2020 году пандемия, казалось, поставила под вопрос проведение мероприятий. Но организаторы нашли выход, предложив перевести акцию в онлайн. Идею поддержали все ведущие оборонные предприятия Тульской области — АО «Тулаточмаш», АО «КБП», АО «Щегловский вал», ПАО «ТОЗ», АО «ЦКБА» и другие, а также ФБУ «Тульский ЦСМ», большой пласт работы которого неотделим от регионального ОПК.

Все предприятия-участники подготовили виртуальные экскурсии по производственным площадкам и тематические видеоматериалы, а кроме того начали проводить прямые включения с учебными заведениями посредством популярного сервиса организации конференций.

Вынужденное на старте решение неожиданно оказалось весьма удачным. Судите сами — легко ли организовать поездку для школьников из, скажем, Ефремова на Кимовский радиоэлектромеханический завод? А в режиме онлайн учащиеся ефремовской школы № 7, а также кимовской гимназии № 6, Новомосковского политехнического колледжа и Болоховского машиностроительного техникума смогли посетить это градообразующее предприятие, производящее во многом уникальную продукцию по заказу Министерства обороны РФ.

На связь со старейшим оборонным заводом региона — Тульским оружейным — вышли школьники областной столицы и Щёкинского района, а также учащиеся Тульского машиностроительного колледжа им. Никиты Демидова и Тульского технико-экономического колледжа им. А. Г. Рогова. Ребята познакомились с богатейшей историей ТОЗа и узнали о специфике современных производств.

Виртуальными гостями Центрального конструкторского бюро аппаратостроения, производственного предприятия «Мехмаш», Тулаточмаша и КБП стали учащиеся школ Тулы, Донского, Новомосковска, Алексина, Богородицкого, Щёкинского и Чернского районов. Ребята увидели цеха, где выпускают новейшие образцы вооружения и военной техники, известные во всем мире, а также высокотехнологичную гражданскую продукцию.

Официальный старт Всероссийской акции ещё даже не был объявлен, а в ней уже приняли участие свыше 4,5 тысячи учащихся и 196 преподавателей образовательных учреждений Тульской области!

— В нашем регионе акция «Неделя без турникетов» давно так только формально называется,— открывая заседание регионального отделения Союза машиностроителей России, заметил первый заместитель председателя организации, генеральный директор АО «Тулаточмаш» Владимир Филиппов.— Эта работа вышла за отведенные временные рамки, став, по сути, круглогодичной. На всех предприятиях области сохраняется потребность в специалистах, поэтому мы активно сотрудничаем с министерством образования и не только приглашаем учащихся к себе, но и сами выходим в учебные заведения с различными проектами. Наша задача — показать ребятам, что тульские предприятия — это современные производства, предлагающие достойные рабочие места, интересную деятельность и хорошие перспективы.

У наших оборонщиков действительно весьма богатый опыт профориентационной работы с молодежью. Кадры для отрасли растят ещё со школьной скамьи. К примеру, в Туле на базе городских центров образования созданы физико-математическая школа имени академика А. Г. Шипунова и инженерный ТОЗ-класс. Их учащиеся по углубленной программе штудируют профильные дисциплины, проходят целенаправленную и системную профориентацию, получают сопровождение для поступления в Тульский госуниверситет, а в перспективе могут рассчитывать на преференции при соответствующем трудоустройстве.

Совместно с рядом предприятий крупнейший региональный вуз уже на протяжении ряда лет обеспечивает целевую подготовку специалистов для оборонно-промышленного комплекса. Специальные стипендии предусмотрены и для учащихся учреждений среднего профессионального образования.

Но в тульском отделении Союзмаша, отмечая определённые успехи в деле подготовки кадров для промышленности, почивать на лаврах отнюдь не собираются, задаваясь вопросами: все ли направления охвачены? Как сделать эту работу более эффективной? Где скрыты резервы?

Обратная связь вообще очень важна при организации любых мероприятий, а если формат дистанционный — особенно. Исполнительный директор ТРО Союза машиностроителей России Александр Благовещенский отметил, что педагоги и руководители учебных заведений, уже принявших участие в акции, выражали признательность всем предприятиям, подготовившим видеоматериалы для ребят. Проводимые онлайн-экскурсии не предполагают широкой зрительской аудитории, да и собрать в одном помещении несколько классов сейчас нельзя по объективным причинам. Но многие школы просят предоставить им возможность транслировать ролики и за рамками «Недели без турникетов», чтобы как можно больше ребят могли ознакомиться с этой информацией и, возможно, задуматься о будущем.

С подобным предложением к промышленникам обратилось и министерство образования региона.

— Образовательные организации готовы поддержать любую инициативу Союзмаша — нашего многолетнего партнера в подготовке кадров для региональной промышленности,— заверила начальник отдела развития профессионального образования министерства Елена Маклина.— Если у предприятий есть видеоматериалы, которые они могут предоставить министерству, то колледжи и техникумы готовы разместить их на своих официальных сайтах, где ролики будут всегда доступны абитуриентам и их родителям.

Елена Маклина поблагодарила за грамотную организацию акции в новом формате, подчеркнув, что главный показатель эффективности этой работы — ежегодно возрастающее число выпускников, делающих выбор в пользу технических специальностей.

Подпишитесь на наш канал на Яндекс.Новости