Кругом одни вахтеры?

Кризис — кризисом, а безработица, похоже, тулякам всерьез не грозит. Другое дело, что народ рвется в экономисты-бухгалтеры, ну, в крайнем случае, в охранники или вахтеры. А работодатель меж тем ищет все больше токарей, слесарей, швей и медсестер.

Состояние регионального рынка труда и меры по снижению уровня безработицы обсуждались на аппаратном совещании в правительстве области. Глава профильного министерства Андрей Филиппов сообщил, что Тула устойчиво расположилась в первой пятерке регионов ЦФО с наименьшей безработицей. Хотя в течение прошедшего года ситуация была не слишком стабильной. По словам министра труда и социальной защиты, пиковых значений уровень безработицы, подсчитанный по методологии Международной организации труда (МОТ), достиг в апреле — тогда он составил 4,5% от численности экономически активного населения. Но уже к октябрю этот показатель снизился до 3,9 процента. Наибольшее число безработных — 7200 человек — было зарегистрировано в марте 2016 года, но к ноябрю их стало уже 5400 человек. Декабрь показал некоторый сезонный рост — до 5900 безработных. Но уже сейчас, несмотря на несменяемость сезона, ищущих работу вновь на 200 человек меньше.

Ситуацию на рынке труда заметно смягчило то, что Тульская область стараниями регионального правительства получила из федерального бюджета субсидию в 15,4 млн рублей на поддержку предприятий и организаций, работники которых находились под угрозой массового увольнения, а также организаций, которые принимали на работу высвобожденных с других организаций работников или выпускников образовательных учреждений. Среди последних министр особо отметил и поблагодарил АО «Конструкторское бюро приборостроения им. академика А. Г. Шипунова» — здесь трудоустроили 45 выпускников высших и средних учебных заведений.

Всего на начало года нынешнего региональный банк вакансий предлагал аж 13 300 рабочих мест, а в июне потребность в рабочих руках достигла максимума — 16700 вакансий. За прошедший год органы занятости населения нашли работу для более чем 20 000 человек. Надо думать, это далось непросто. По данным областного минтруда, народ у нас сплошь и рядом готов трудоустраиваться вахтерами и охранниками, то есть ищет неквалифицированную (да и, честно говоря, «непыльную») работу. А на предприятиях Тулы и области требуются токари, слесари. Что касается специалистов, то в изобилии имеются бухгалтеры и экономисты, а нужны врачи и медицинские сестры. Географически тоже не все гладко: в областном центре уровень безработицы минимальный — 0,44 процента, а в сплошь сельском Каменском районе он подбирается к 3 процентам. И быстро эту ситуацию не исправишь: мало того что предложения на рынке труда носят в основном сезонный характер, так еще и количество рабочих мест в бюджетной сфере сокращается. В том же Каменском районе, по словам главы муниципальной администрации Светланы Карпухиной, шестерых сотрудников от служебных обязанностей «освободила» районная больница, пятерых отпустила на вольные хлеба районная служба судебных приставов, одного работника сократило управление Федерального казначейства.

Губернатор Алексей Дюмин отметил, что рейтинги и высокие позиции в них — это безусловно хорошо, но важно, чтобы работа не только выражалась в цифрах, но и находила отклик со стороны жителей области. А для этого стоит учитывать специфику каждой территории. Ну и заботиться о том, чтобы народ не стремился в столицу — охранять тамошние объекты, а присматривался к родным предприятиям. Этому подчинена программа модернизации на ряде производств. И все же народ в гораздо большей степени интересуется заработной платой.

По уровню заработной платы, пусть и средней, Тульская область стабильно четвертая в ЦФО. Это не может не радовать. Но и по зарплатным долгам регион тоже — не в последних рядах, а это уже значительно хуже. К середине января долг перед рабочими и служащими на 70 наших предприятиях достиг 446 миллионов рублей. То, что львиная доля долгов — 257 миллионов рублей — числится за предприятиями-банкротами, возможно, кого-то и утешает, но вряд ли это касается тех, кто с нетерпением ждет давным-давно заработанного. Задолженность 17 действующих предприятий — 142,4 млн рублей, из них 105,5 млн рублей приходится на долю ОАО «ТНИТИ» и ЗАО «Стальинвест». Последние будто бы рассчитываются постепенно, но долги отдавать много труднее, чем их же накапливать.

Подпишитесь на наш канал на Яндекс.Новости