Как за каменной стеной

Хотя и считается, что один в поле не воин, но успех любого предприятия во многом зависит от личности руководителя, что доказывает пример АО «АК „Туламашзавод“.

Президент России в сентябре прошлого года, будучи в Туле, поставил перед предприятиями ОПК на ближайшую перспективу задачу по разработке и выпуску, наряду с оборонной, еще и конкурентоспособной гражданской продукции. Именно по этому пути идет АО «АК „Туламашзавод“, в линейке изделий которого более трети — продукция гражданского назначения. Этим летом журналистам „Молодого коммунара“ на головном заводе и его дочерних предприятиях рассказали, почему „не кладут яйца в одну корзину“ и кто был основным инициатором создания эффективной системы разделения существующих производств и организации новых — своего рода надежной подушки безопасности в современном экономически и политически нестабильном мире. Почему — понятно: чем больше точек опоры, тем лучше. А вот благодарить за разумность идеи и четкую последовательность в ее осуществлении нужно прежде всего генерального директора АО «АК „Туламашзавод“ Е. А. Дронова, о котором все наши собеседники отзывались как о жестком и не сворачивающем с пути к цели ни при каких обстоятельствах, но при этом справедливом и человечном руководителе и большом профессионале.

Дронов — это, несомненно, неординарная личность, человек с большой буквы далеко не только для заводчан. Но сегодня — слово им. Вот что о Евгении Анатольевиче говорят люди, знающие его не понаслышке. Это характеристики человека, позволяющие понять, как нужно строить свою судьбу и определяться с выбором главного дела жизни, подбирать соратников и выстраивать отношения с поверившей в тебя командой…

Дорога к храму

Двери храма святого равноапостольного великого князя Владимира на территории АО «АК „Туламашзавод“ закрыты если только ночью. Ворота со стороны улицы Мосина в ажурной ограде открывают путь в храмовый двор не только для заводчан, но и для всех горожан, которым пришлась по сердцу уютная бревенчатая церковь, единственная такая в старой Туле: нарядная колокольня, внутри — со световым фонтаном и ажурной лестницей, бегущей к звоннице… В храме торжественно, тихо и вместе с тем тепло и уютно, как в гостеприимной, красиво убранной избе. Освящен храм в мае 2009 года — кажется, не так давно, но он уже успел стать одним из самых посещаемых в городе. И потому, что расположен удачно в центре Тулы, и из-за того, что притягивает своей нарядностью и уникальностью, но больше — особой атмосферой, располагающей к себе прихожан.

Здесь хранятся частицы мощей особо почитаемых святых, защитников земли русской и нашего края — Ильи Муромца, Федора Ушакова, Иоанна Тульского, других святых. Есть и частицы мощей вифлеемских младенцев-мучеников. В день, когда после экскурсии на завод и его дочерние предприятия мы пришли в эту церковь, отец Дионисий рассказал нам об истории создания храма, в чем большую роль сыграл генеральный директор АО «АК „Туламашзавод“ Е. А. Дронов.

— До возведения церкви,— говорит отец Дионисий,— она существовала в одном из цехов завода как домовая. Евгений Анатольевич инициировал строительство храма, выбрав для него видное, удобное для посещения горожанами место. Материал предложил использовать теплый, природный, добрый — сосновые бревна. Деревянное зодчество — самое древнее на Руси. Из-за того, что своды и стены церкви из такого материала могут растрескиваться, оседать, на них не принято, как на каменные, наносить роспись, обычно устанавливаются высокие иконостасы. А тут Евгений Анатольевич принял, по сути дела, авторитарное решение, с которым, зная характер руководителя завода, никто спорить не осмелился. Он сказал, что должен быть расписан свод, подарив идею, как это можно выполнить конструктивно и технологически. Инженеры разработали уникальный проект подвесного свода из армированного гипса, особым способом прочно крепящегося к балкам. Он-то и был расписан, как того хотел инициатор строительства храма.

Церковь для Евгения Анатольевича, как и завод, по-моему, очень значимы. В них — его душа, его жизнь, судьба. Каждую субботу, если только не уезжает из Тулы, Евгений Анатольевич приходит в храм. Чаще не на службу, а после нее. Помолиться в тишине, постоять перед иконами, поставить свечи и за здравие, и за упокой дорогих ему живущих и ушедших в мир иной людей. И это говорит о многом…

Словно вторя священнику, за инициативу возведения храма и колокольни благодарит Е. А. Дронова Н. И. Лунюшкина. Она, человек глубоко верующий, помогала при строительстве церкви, как говорит, во славу Божию. Надежда Ивановна — не только прихожанка храма, она еще помогает в свободное от работы время наводить в нем чистоту и порядок. Она рассказала нам о том, что Евгений Анатольевич «много храму икон подарил». А еще она благодарна ему за то, что «завод не стоит на месте».

— У меня большой стаж, на заводе — 51 год, я давно ветеран,— говорит Надежда Ивановна.— Работаю кубовщицей вот уже 25 лет, а до этого была паяльщицей в режимных цехах. Знаю, как в 90-е годы заводу тяжело пришлось, переживала за него сильно. А Евгений Анатольевич сумел переломить ситуацию к лучшему, в нужную сторону её развернуть, людей воодушевить. Мы его за это уважаем, а еще — за доброе отношение к человеку труда, умение ему помочь. Мне 70 лет уже исполнилось, а Евгению Анатольевичу через неделю будет столько же. Даст Бог, мы с ним еще поработаем, послужим родному заводу. Здоровья Евгению Анатольевичу побольше — он хороший человек и умелый руководитель, заводскую жизнь понимает как никто другой…

Дорога к людям

Судя по тому, как Е. Дронова характеризуют члены управленческой команды и простые заводчане, Н. Лунюшкина ни в чем не ошиблась. Интересный портрет получился. Принципиального, целеустремленного лидера и в то же время — доброго, ранимого человека. Оружейника, преданного делу всей жизни, патриота, государственника и вместе с тем лирика, книгочея, романтика и бунтаря. Общественника, инициатора многих добрых начинаний в Туле и области, но в неменьшей степени — сурового и бескомпромиссного критика заорганизованности, бюрократизма, формализма. Рационального хозяйственника и радетеля за строгую экономию расходов предприятия, но не скупящегося на содержание социальных объектов и решение социальных задач, оказывающего серьезную помощь детскому дому и поддерживающего школы, музеи, спортивные секции… Да, всё это уживается в человеке, который на родном заводе, в Туле, регионе давно стал примером высокого профессионализма, порядочности, созидательного начала.

Е. Дронов для Тулы — фигура знаковая по многим позициям…

А. Н. Спутнов, ветеран завода:

— Мой заводской стаж — 64,5 года. А самому — 80 лет. 15-летним мальчишкой начинал стажером в одном из машзаводовских цехов. Окончив техникум, работал мастером, старшим мастером, инженером, заместителем начальника цеха. С Дроновым встречался часто, уважал его за грамотный подход к делу, за бескомпромиссность в вопросах, мешающих работе и выполнению плана. Он же то производством руководил, то всеми технарями завода, когда был главным инженером. Очень грамотный, знания большие. Спрос у него за дело строгий. Он — ответственный человек и как директор с подчиненных тоже строго спрашивает, не сорвешься.

Но и завод при нем стал другим, современным, передовым. Идешь по нему — радуешься. Культура высокая и на производстве, и на территории. Ухоженные аллеи и газоны, много цветов… Даже сквер ветеранов разбили, я в нем тоже дерево именное посадил. И всё это — по инициативе Евгения Анатольевича. Здоровья ему! Хороший он человек…

С. И. Казаков, заместитель генерального директора по инвестиционной политике:

— О Дронове говорить можно много. Он — продолжатель лучших традиций тульских оружейников, недаром сам себя считает учеником известных не только в Туле талантливых руководителей «Туламашзавода» В. С. Усова и В. М. Романова, которые, помимо технического и организаторского дара, были наделены умением находить подходы к людям, помогать им, любить свою землю и заботиться о ней. Взять хотя бы имение графов Толстых в Чернском районе — Никольское-Вяземское, благоустроенное по инициативе руководства завода силами его коллектива.

Евгений Анатольевич предан предприятию, своему городу, он после окончания Тульского политехнического института как пришел на завод (тогда — ТОЗ), так и не отрывался от заводской трубы, да и не хотел. И для меня это — настоящий патриотизм, причем государственный — ведь завод решает задачи именно такого уровня и всегда выполняет гособоронзаказ качественно и строго в установленные сроки. В высокой ответственности за работу и за коллектив — весь Дронов, которого отличают порядочность, верность данному слову, высокий профессионализм. Богатая производственная школа (вся трудовая судьба Евгения Анатольевича связана с тульскими оружейным и машиностроительным заводами), огромный опыт подсказывают ему путь в будущее для родного завода, всей тульской оборонки.

Так, Дронов, задолго до посещения В. В. Путиным Тулы в прошлом году, говорил на заседании Тульского регионального отделения Союза машиностроителей о необходимости развития перспективных гражданских направлений на предприятиях ОПК. По его инициативе постоянно идет наращивание доли гражданской продукции на нашем предприятии, эффективно развиваются станкостроительное и инструментальное производства, особенно востребованные временем. И так во всем он впереди.

Евгений Анатольевич удивляет меня несоответствием паспортного возраста молодости души. И пусть так и будет! …

А. Я. Романова, вдова В. М. Романова, главного инженера Тульского машиностроительного завода, погибшего в 1992 году:

— Евгений Анатольевич для нашей семьи — родной человек, он был соратником Виталия Михайловича, дружил с ним и остался верен этой дружбе после смерти мужа. С какими бы просьбами я к нему ни обращалась, он никогда не оставляет их без внимания. Во многом благодаря ему на заводе не забывают о Виталии Михайловиче, чтят его память. Проявляется забота и о месте захоронения моего мужа.

Во всем этом — чуткое сердце Евгения Анатольевича. По-другому и быть не может, он, как и Виталий Михайлович,— книгочей, романтик, большой интеллектуал. Очень любит поэзию Владимира Высоцкого, она ему близка по духу. И в то же время Евгений Анатольевич — очень требовательный, порой даже жёсткий, по отзывам его коллег, руководитель, сумевший, благодаря непреклонности в отстаивании своих позиций, в непростое время вывести завод на современный путь развития. Хочу ему пожелать ярких успехов, достойных побед, светлого счастья, большого везенья, неповторимых, насыщенных лет жизни…

С. С. Селезнев, заместитель генерального директора по персоналу и социальному развитию:

— АО «АК „Туламашзавод“ — редкое в наши дни на карте России предприятие по своей социальной направленности. Оно, в отличие от многих, сохранило социальное направление практически в том же объеме, что было в советские годы. Работает Дворец культуры, где много кружков для детворы, есть спортивный клуб с различными секциями, на заводской турбазе „Хорошёвка“ отдыхают тысячи заводчан. Причем отдыхают они не только там, но и во многих других домах отдыха и санаториях за весьма условную цену, поскольку завод оплачивает от 50 до 80 процентов стоимости путевок. Ежегодно предприятие помогает решать двум-трем семьям жилищную проблему.

И за всем этим — стремление Евгения Анатольевича Дронова помочь людям. На это он настраивает и нас, свою команду. Долматовский детский дом, над которым шефствует предприятие,— это то место, к которому, как и к заводу, и к храму святого равноапостольного великого князя Владимира, прикипели его душа и сердце. Он думает и заботится о детях, живущих в детдоме, об их будущем. Многие ребята, вышедшие из этого дома, приходят получать профессию на предприятие, у нас есть где это сделать. Более полувека назад на машиностроительном заводе был создан учебный центр, который сегодня постоянно пополняется новым оборудованием, современными методиками преподавания. Он подготавливает для завода 50–80 квалифицированных специалистов в год, а еще помогает решать кадровые задачи другим тульским предприятиям.

А для того чтобы люди приживались на заводе, считали его родным, им предоставляется немало социальных льгот. К тому же у завода есть общежитие, гостиницы. То есть забота руководства предприятия о человеке труда — это в первую очередь забота Е. А. Дронова. В этом его главная суть — любовь к людям, делу, которому служит, родной Туле, Отечеству…

Дорога на завод

Этой дорогой Евгений Анатольевич ходит вот уже 47 лет. Он прошел все заводские ступеньки после окончания вуза — от производственного мастера до генерального директора мощного оборонного предприятия. Как о нем сказал В. И. Боев (первый заместитель генерального директора АО «АК „Туламашзавод“, ближайший соратник Дронова на протяжении более 30 лет), „своих не сдает!“. Хотя жестко с них спрашивает, не щадит в деле, но и верит им как себе, ценит специалистов и организаторов производства очень высоко.

— Многое в моей жизни связано с Евгением Анатольевичем,— говорит Владислав Ильич.— Мы с ним даже строгие выговоры в 1985 году одновременно схлопотали как начальники производств (он — ракетного, я — пушечного) за то, что изделия как должно испытания не прошли. Каждый из нас тогда из своих подразделений сутками не выходил — искали причину сбоев. Ему А. Г. Шипунов сказал: «Видишь, какие чудеса партвыговор творит. Ракеты-то полетели…» Фраза стала крылатой.

А в 1989 году и он, и я получили уже настоящие награды, государственные, за осво — ение новой продукции. Завод затягивает, становится твоей жизнью — борясь за план, бывало, с него и вовсе не уходили. Так и работали. А Дронов и вовсе фанат, каких мало.

Все значимые даты его и моей трудовой биографии, поскольку они удивительным образом совпадали, помню хорошо. В начале 90-х годов В. М. Романов, главный инженер, серьезно болел, его обязанности исполнял Дронов, а я — дроновские, как зама директора завода по производству. С тех пор мы сошлись особенно близко, оба относимся к предприятию как к живому, тонкому, многофункциональному механизму, для здоровья которого готовы на всё.

Но Евгения Анатольевича мало кто опередит в устремленности к цели, особенно если оно благое для «Туламашзавода», любимой им Тулы, Родины. Он никогда — я лично такого не помню — не отступает от задуманного. Было дело, мы отговаривали его от запуска производства дизельного двигателя. Мало кто верил в успех начинания, в спрос на изделие. Дронов настоял на своем и — оказался прав.

В конце прошлого и начале этого века завод переживал не лучшие времена, несмотря на то, что руководил им человек, ставший для Тулы легендой — Вадим Сергеевич Усов. Но груз обязательств, прежде всего моральных, перед коллективом, товарищами по партии не позволял освободиться даже от ставшего тормозом в то время кадрового балласта, провести сокращения. А без таких решительных мер завод был обречен: над ним довлели 1,5 миллиарда рублей кредита, при том, что объемы производства тянули всего лишь на те же 1,5 миллиарда. Налоги, заработную плату, сырье, энергозатраты оплачивать было абсолютно нечем.

Евгений Анатольевич собрал руководителей подразделений и предложил принять решение: либо оставить всё как есть, либо, затянув пояса, принять радикальные и даже болезненные меры, ввязаться в драку и, скинув путы, пойти вперед, по пути развития. Мы выбрали вторую дорогу. Поверили ему, хотя были сомнения — например, в необходимости дать относительную самостоятельность ряду производств, прежде всего гражданской продукции, в разработке, освоении, выпуске изделий. Но дело пошло.

Евгений Анатольевич и сейчас за завод и его интересы, готов отстаивать коллектив без оглядки на должности и регалии вышестоящих товарищей. И за это его в коллективе очень уважают. Правдоруб, но вовсе не безответственный критикан, потому что у него есть свое мнение, конструктивные предложения и он всегда готов оказать помощь в полезном деле. Работать с ним очень непросто: строг, суров, за просчеты разносы устраивает — мама не горюй. Но справедлив, и это главное. К тому же работать под его началом очень интересно. Пусть так и будет еще долгие годы…

Во многом согласен с В. И. Боевым и В. В. Стаханов, директор ООО «Металлург-Туламаш»:

— Мой заводской стаж — 40 лет. Евгения Анатольевича знаю давно, но с его стилем руководства познакомился, когда он возглавлял ракетное производство, а я — металлургическое. Мы брали с него пример в смелости принятия решений и безбоязненности в вызове огня на себя. Если он уверен в своей правоте — ни за что не отступит и от нас требует уметь защищать свою точку зрения, отстаивать свои позиции. Уважаем Евгения Анатольевича за то, что он никогда не подводит ни словом, ни делом. Требователен, спуску никому не дает, но не понапрасну. Жестко, но справедливо. Зато за хорошую работу хвалит и поощряет. Я очень уважаю Евгения Анатольевича, его высочайший профессионализм и талант руководителя. Уверен, он с заводом — навсегда…

Интересно еще одно высказывание о генеральном директоре АО «АК „Туламашзавод“ человека, который лично с Е. А. Дроновым незнаком. И тем не менее, у Дениса Шамина, 26-летнего инженера ООО „Механик-Туламаш“, есть свое мнение о руководителе головного предприятия:

— Я в силу специфики своей работы — наше подразделение занимается на «Туламашзаводе» ремонтом оборудования — общаюсь со многими заводчанами. И ни разу не слышал дурного слова о Евгении Анатольевиче. Напротив, люди с благодарностью воспринимают заботу о себе и воодушевлены развитием завода, его благоустройством. О Дронове говорят как о стОящем руководителе, который заботится и о производстве, и о людях. А еще уважают его за то, что он — тульский, свой, на Тульском оружейном заводе начинал с мастера и на нашем заводе специфику подразделений знает от и до, так как производственник, поработал в цехах. Он отстаивает наши интересы. За Евгением Анатольевичем (здоровья ему!) как за каменной стеной…

Подпишитесь на наш канал на Яндекс.Новости