Об уголовной ответственности за невыплату заработной платы, пенсий, стипендий и пособий

Старший помощник новомосковского городского прокурора Н. Павлова:

— Статьей 145.1 Уголовного кодекса Российской Федерации установлена уголовная ответственность за невыплату заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат.

Частью 1 данной статьи установлена ответственность за частичную свыше трех месяцев невыплату заработной платы и т. д. Задолженность в течение трех месяцев с момента установленного срока является основанием для уголовной ответственности. Частичная невыплата — это осуществление платежа в размере менее половины подлежащей выплате суммы.

Факт полной невыплаты свыше двух месяцев заработной платы и т. д. или выплата свыше двух месяцев в размере ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда влечет уголовную ответственность по части 2 статьи 145.1 УК РФ.

Частью 3 установлена ответственность за совершение деяний, предусмотренных частями 1 и 2 в случае, если они повлекли наступление тяжких последствий, таких, как утрата трудоспособности, заболевание, инвалидность, вред здоровью, смерть человека, уничтожение или повреждение имущества.

Обязательным признаком данного состава преступления является мотив — корыстная или иная личная заинтересованность.

Субъект преступления — руководитель организации, работодатель — физическое лицо, руководитель филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации.

За частичную невыплату свыше трех месяцев заработной платы и иных обязательных выплат предусмотрено наказание в виде штрафа в размере до 120 тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года, либо принудительных работ на срок до двух лет, либо лишения свободы на срок до одного года.

В случае полной невыплаты указанных платежей в течение двух месяцев виновному может быть назначено наказание в виде штрафа в размере от 100 тысяч до 500 тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет, либо принудительных работ на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо лишения свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.

При наступлении тяжких последствий предусмотрено наказание в виде штрафа в размере от 200 тысяч до 500 тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет либо лишения свободы на срок от двух до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет или без такового.

Подпишитесь на наш канал на Яндекс.Новости